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通讯员黄冰娥陈伟超
4月12日，区委书记王振勇在区新提任（转重要岗位）干部任前集体谈话会上强调，要不忘初心、扛起责任，恪尽职守、依法履职，全身心投入新工作、新岗位，努力干出一流业绩，努力做“忠诚、干净、担当、作为”的新时代好干部。区委副书记钱素文主持会议。
“在履职新岗位后，我将进一步坚定信心和决心，以昂扬的斗志、饱满的热情、进取的姿态、务实的精神，勇于担当，绝不辜负组织和人民的重托与期望……”36名新提任（转重要岗位）干部参加集体谈话，3位干部代表作表态发言，说打算、表决心。王振勇指出，任前谈话既是政治谈话、组织谈话，也是工作要求、廉政提醒。此次干部调整配备，是区委按照好干部标准，通盘考虑、从严把关、比选择优、慎重研究决定的，充分体现了班子配强、班子配优、优秀年轻干部培养使用、优秀事业干部激励转岗为公务员等四个鲜明的导向。今后区委提拔使用干部，将会继续坚持这四大导向，让干事者干成事，让有为者更有位。
王振勇同与会人员重温习近平总书记提出的新时代好干部标准，勉励大家要做“忠诚、干净、担当、作为”的新时代好干部，在各自的岗位上展示新气象、干出新作为。他要求，绝对忠诚是共产党人的第一品格，要坚决拥护核心、坚定理想信念、坚决执行决定，旗帜鲜明讲政治，在政治上绝对站得稳、靠得住。干净是每一个领导干部做人的底线，也是基本要求，要做到思想干净、用权干净、生活干净、关系干净，始终做到公权公用，严格执行中央八项规定及实施细则精神。
王振勇强调，担当已经成为时代的主旋律，也是各级对党员干部的必然要求。要有舍我其谁的豪气，不断提振肯干事、善干事、干成事的精气神，大胆解放思想、更新观念，善于运用创新的理念、改革的举措、市场的办法解决问题，以钉钉子精神抓好落实；要有中流击水的勇气，强化敢抓敢管、善作善成的思想和行动自觉，面对问题不懈怠，面对困难不后退，面对矛盾不回避，在攻坚克难中拿下“烫手的山芋”、冲破改革的险阻、化解发展的难题、办好民生的实事；要有心怀全局的大气，处理好局部与全局的关系，胸怀全区发展，在各自领域、各自岗位上找准发展坐标、明确工作支点，用大抓落实的实际成效确保各项工作在瓯海落地生根。
王振勇要求，走上新岗位、站在新舞台，一定要牢记“在岗就有责、守土必尽责”，时时刻刻不忘责任，一言一行体现作为。要加强学习，着眼增强“八种本领”，围绕党的理论方针政策主动学，围绕分管业务知识及时学，围绕一线工作实际深入学，努力让自己的知识储备、知识更新与新时代同频共振；要激情干事，以自己的满腔热情在瓯越大地干出一番事业；要持续用力，既要牢固树立“功成不必在我”的政绩观，也要有“功成必定有我”的责任观，多办打基础、利长远的事情，多办让群众高兴、群众答应、群众满意的事情；要团结共事，维护好心齐气顺、劲足干事的良好氛围，齐心协力推动工作落实。
（原标题《王振勇在干部任前集体谈话会上强调展示新气象干出新作为》，编辑夏卢克）
